Verzoek tot onderzoek

Lees vooral eerst de algemene uitleg op 'Onderzoek naar een misstand'.

Wilt u onderzoek laten doen naar:

  • een maatschappelijke misstand op uw werk (of rechtstreeks via uw werk);
  • de manier waarop u door de werkgever behandeld bent als gevolg van het melden van die misstand (bejegeningsonderzoek).

Dan kunt u een verzoek tot een onderzoek indienen via de beveiligde link nieuw onderzoeksverzoek.

Als u eerder al om een onderzoek heeft gevraagd, dan kunt u uw vraag aanvullen. Bijvoorbeeld met extra documenten. Dat kan via de beveiligde link aanvullen onderzoeksverzoek.